نقش روشنایی منحصر به فرد رایتل در نمایشگاه کار
0 نظر
در ششمین دوره از نمایشگاه کار، غرفه رایتل فرصتی را فراهم کرده تا متقاضیان کار اعم از دانشجویان، فارغ‌التحصیلان و نیروهای مستعد و متخصص به‌صورت مستقیم و بدون واسطه، با مدیران و کارشناسان جذب و استخدام شرکت خدمات ارتباطی رایتل گفتگو کنند.حضور در این نمایشگاه برای کارجویان رایگان است و متقاضیان می‌توانند در روزهای چهارشنبه ۲۵ تا جمعه ۲۷ بهمن‌ماه ۱۴۰۲- ساعت ۹ تا ۱۸ از مرکز نمایشگاهی برج میلاد و غرفه رایتل، بازدید کنند. این نمایشگاه به معرفی فرصت‌های شغلی موجود در بازار کار، جذب نیروهای متناسب با انتظارات و مهارت‌های مورد نیاز کارفرمایان، معرفی کارفرمایان و کارآفرینان موفق جامعه، آشنایی با نیازها و مهارت‌های لازم بازار کار و ایجاد یک محیط حرفه‌ای و با کیفیت برای تعامل بین کارجو و کارفرما می‌پردازد.
به گزارش بازرگانی دیجیاتور، در ششمین دوره از نمایشگاه کار، غرفه رایتل فرصتی را فراهم کرده تا متقاضیان کار اعم از دانشجویان، فارغ‌التحصیلان و نیروهای مستعد و متخصص به‌صورت مستقیم و بدون واسطه، با مدیران و کارشناسان جذب و استخدام شرکت خدمات ارتباطی رایتل گفتگو کنند.
حضور در این نمایشگاه برای کارجویان رایگان است و متقاضیان می‌توانند در روزهای چهارشنبه ۲۵ تا جمعه ۲۷ بهمن‌ماه ۱۴۰۲- ساعت ۹ تا ۱۸ از مرکز نمایشگاهی برج میلاد و غرفه رایتل، بازدید کنند.
معرفی فرصت‌های شغلی موجود در بازار کار، جذب نیروهای متناسب با انتظارات و مهارت‌های مورد نیاز کارفرمایان، معرفی کارفرمایان و کارآفرینان موفق جامعه، آشنایی با نیازها و مهارت‌های لازم بازار کار، برپایی کارگاه‌های آموزشی کار و کاریابی، ایجاد یک محیط حرفه‌ای و با کیفیت برای تعامل بیشتر بین کارجو و کارفرما، ایجاد حس مثبت مشارکت در کارفرمایان و کمک به بهبود ارتقا نام تجاری کارفرمایان از جمله اهدافی است که در ششمین نمایشگاه کار ایران دنبال میشود.
این مطلب، یک خبر آگهی بوده و دیجیاتور در محتوای آن هیچ نظری ندارد.
شرکت رایتل فرصتی برای گفتگو با کارجویان فراهم کرده است. متقاضیان می‌توانند در روزهای چهارشنبه ۲۵ تا جمعه ۲۷ بهمن‌ماه ۱۴۰۲- ساعت ۹ تا ۱۸ از مرکز نمایشگاهی برج میلاد و غرفه رایتل، بازدید کنند. این نمایشگاه به معرفی فرصت‌های شغلی موجود، جذب نیروهای متناسب با انتظارات کارفرمایان و ایجاد یک محیط حرفه‌ای و با کیفیت برای تعامل بین کارجو و کارفرما می‌پردازد.